Prix

L’Institut Vanier de la famille s’emploie à renforcer les capacités de recherche sur les familles au Canada. C’est dans cet esprit que nous reconnaissons, par l’entremise de notre programme de prix, les apports essentiels à la compréhension des familles et de leur bien-être. Nos prix mettent en relief celles et ceux qui ont apporté une contribution à travers leurs travaux, leur savoir, leur leadership, leurs actions, leurs idées ou leur habileté à innover. La désignation des personnes lauréates repose sur l’évaluation d’un panel de juges de divers horizons et secteurs d’activités.

Prix

Le prix Mirabelli-Glossop pour contribution exceptionnelle

Attribué en reconnaissance d’une carrière remarquable, le prix Mirabelli-Glossop pour contribution exceptionnelle rend hommage à celles et ceux dont les réalisations ont profondément enrichi les connaissances collectives sur les familles au Canada et ce qui favorise leur bien-être. Grâce à l’excellence de leurs travaux de recherche et/ou de leur engagement exemplaire, les personnes récompensées par ce prix ont contribué de manière importante aux études familiales et/ou à l’appui des familles au Canada. Dédié à la mémoire d’Alan Mirabelli et de Robert Glossop, anciens membres de l’équipe de direction, ce prix témoigne d’un engagement durable envers l’excellence et le progrès.

Prix de la recherche sur les familles Colonel Russell-Mann

Le prix de la recherche sur les familles Colonel Russell-Mann récompense les chercheuses et chercheurs dont les travaux permettent de mieux comprendre la réalité des nombreuses familles au Canada qui doivent composer avec des emplois à haut risque, nécessitant une grande mobilité et/ou impliquant de fréquentes absences du foyer et de la communauté. Dans le Cadre sur la diversité et le bien-être des familles, ces éléments sont analysés comme des sources d’inégalités en rapport au travail des familles. Initialement destiné aux familles des militaires, des vétérans et du personnel de la sécurité publique, ce prix a été élargi afin d’inclure également les familles civiles dont certains membres exercent des professions présentant des caractéristiques similaires, comme les personnes engagées dans des emplois saisonniers à rotation comportant des déplacements transfrontaliers prolongés, ou les travailleuses et travailleurs du secteur du transport.

Prix d’excellence pour les chercheuses et chercheurs en début de carrière

Le Prix d’excellence pour les chercheuses et chercheurs en début de carrière récompense les contributions exceptionnelles de talents prometteurs, inscrits aux cycles supérieurs et postdoctoraux, à la compréhension des familles et de la vie de famille au Canada. Créé en 2025, ce prix vise à renforcer les capacités en mettant en relief les réalisations de personnes en début de carrière, dont le potentiel remarquable en recherche, en leadership ou en innovation contribue à l’avancement des connaissances sur les familles.